通过实施集中化、一体化、联盟化办学模式，促进城乡学校、幼儿园一体发展、优质均衡，推进城乡共建共享，助力乡村全面振兴。继续落实校长带课、听评课、参与教研制度。扎实推进全区教育系统师德师风建设，集中开展师德师风专项整治，认真开展整治形式主义持续减轻教师负担。发放各类资助资金1665.2976万元，惠及学生2.9万人次。其中，拨付学前教育减免保教费684.6375万元，拨付城乡义务教育家庭经济困难学生生活补助278.7501万元，拨付普通高中免学杂费15.21万元，拨付普通高中国家助学金242万元，拨付中职免学费332.6万元，拨付中职国家助学金110.9万元，为3300名大学生办理大学生生源地信用助学贷款3358.7069万元。举行2024年度“金秋助学”资助金发放大会，为全区105名家庭生活困难学生发放资助金，资助金额近40万元。实施区级重点项目电厂学校综合楼建设已完成主体工程，平川中学水冲厕所及附属工程建设项目完成图纸设计，待资金下达后办理招投标手续。白银九中综合楼建设项目一期、二期均完成主体工程建设，预计明年3月投入使用。平川六中建设项目正在申请中央预算内资金，正在办理土地手续。育才小学分校建设项目正在申请中央预算内资金，正在办理土地手续。省级为民办实事项目贺家川小学和红会学校食堂建设项目已完工，王矿小学周转宿舍建设项目已竣工。另外，平川五幼室内装修及设备购置工作正在进行。

一是立德树人再强化。始终把立德树人融入教育教学全过程，紧扣“系好人生第一粒扣子”教育活动要求，实施“思想铸魂”工程，做好“三个教育”（爱国主义、生命教育、感恩教育），努力构建全员育人、全程育人、全位育人的德育管理模式。

二是综合素养再提升。做好“五项常规”（体育锻炼、课外阅读、劳动教育、自主学习、亲子互动），大力推行“天天阅读”；大力推进阳光体育，倡导“每天多睡一小时，每天运动一小时”，开展阳光体育示范学校创建活动。

三是提质减负再升级。按照自愿有偿、公益惠民、“一校一案”、素质优先、公开透明的原则，实现义务教育阶段学校课后服务全覆盖，有需求的学生全覆盖。进校园活动实行清单管理，严格控制数量、时长等，减轻学校、教师、学生负担。各级部门不得随意要求学校组织学生参加与教育教学无关的活动，也不得随意增加清单之外的活动。

四是文化建设再提档。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚持社会主义核心价值体系引领文化育人，深入开展“我们的节日”元旦、春节、清明、端午等系列活动，积极打造“文化廊道”。坚持把铸牢中华民族共同体意识融入主责主业、融入思政课程、融入教育教学、融入中华优秀传统文化、融入社会实践活动、融入校园文化建设。

五是科创精神再拓展。举办了全区首届校园科技节暨创客教育大赛。创客教育工作成绩突出，平川区学生在各类科技竞赛中屡创佳绩，获得国家级奖项5项，省级奖项141项，市级奖项97项。平川区育才小学荣获甘肃省第二届人工智能少儿编程及活动优秀组织单位。平川二中、区教育局荣膺第十届全国青年科普创新实验暨作品大赛（甘肃赛区）白银市竞赛活动优秀组织单位。

六是课程改革再走实。各学校积极组织开展了《新课程标准》专题学习活动，开齐开足开好国家规定课程，一年级严格落实“零起点”教学。学校开展丰富多彩的拓展性课程，聚焦发展学生核心素养，定期开展聚焦课堂教学质量的主题教研活动，通过集体备课提高课堂效率。积极推进以游戏为基本活动的幼儿园课程改革，组织全区幼儿园管理团队40人赴兰州新区实验幼儿园参观学习，提升了保教保育理念。

七是健康教育再提质。大力普及心理健康知识，开设心理健康教育课程，深化课堂教学改革，多形式开展宣传教育，精准干预学生各类心理问题，做好心理健康测评，加强对特殊学生群体的关爱，强化心理咨询服务，健全危机干预体系，全面提升学生心理健康素养，以德育心、以智慧心、以体强心、以美润心、以劳健心。魏家地学校被命名为“甘肃省健康学校”。

八是教师队伍再强化。全区教育系统通过人才引进、特岗计划等形式，多渠道引进高层次人才28名，招聘特岗教师25名，安排定向培养全科教师2名，教师队伍结构不断优化，教师队伍展现新气象。出台《平川区教育系统2024年解决教师实际困难实施办法》，帮助区内外37名教师解决实际困难，让广大教师安心从教、长期从教。

切实落实教育优先发展战略，以办人民满意教育为宗旨，以打造区域教育高地为着力点，进一步优配置、强师资、提质量，推动学前教育普及普惠安全优质发展，义务教育城乡一体优质均衡发展，普通高中优质特色多样创新发展，职业教育产教融合科教融汇发展，民办教育规范有序健康高质发展，各类教育统筹协调和谐共生发展，实现“六好”发展，让教育公平普惠于民，努力办好更加公平、更高质量、更有温度的基础教育。

城乡居民基本医疗保险。截至目前，应参保126913人，实际参保124018人，参保率97.72%，共筹集基金4712.684万元(个人部分)，基金支出10133.79万元（去年同期9696.79万元），较上年同期增长4.51%。其中：本地住院补偿20554人次5852.43万元，异地就医补偿4062人次2755.9万元，门诊补偿95625人次1143.42万元，大病保险补偿3107人次382.04万元。城镇职工基本医疗保险。截至目前，全区企事业职工参保56142人，共筹集基金20807.23万元，基金支出17383.57万元、较上年减少6.1%。其中：本地住院补偿人5563次3381.64万元，异地就医结算6898人次5476.62万元，门诊及药店购药642380人次7945.13万元，大额医疗费用补助2803人次580.18万元。医疗救助。截至目前，累计资助参保25403人，资助453.35万元；累计救助14688人次，支出救助资金1284.96万元（其中“一站式”门诊救助助7086人次108.71万元，“一站式”住院救助7148人次932.9万元，手工结算救助116人次19.62万元，依申请救助338人次223.73万元）。